甘肃省两当县格力爱慕变频工程机
格力电器5月8日晚间公布进展公告,公司正在论实施员工持股计划,认购本次发行股份购买资产的配套发行。公司继续停牌。为进一步改善公司治理水平,提高员工凝聚力和公司竞争力,格力电器正在论实施员工持股计划,来源为认购本次发行股份购买资产的配套发行,资金来源为员工合法薪酬及其他合法方式自金。目前持股计划具体规模及参与人员范围等细节尚在论和落实中,该事项尚存较大不确定性。据媒体报道,格力电器发行股份面向核心员工,此次员工持股计划主要是面向公司科组长以上的员工,约有5、6千人。认购门槛为5000股,限售期3年。格力电器2015年年报显示,格力电器营收报告期内实现营业收入977.45亿元,同比下降29.04%;归属于上市公司股东净利润125.32亿元,同比下降11.46%,引发市场热议。
公司总裁张亚勤在达沃斯接受记者采访时也认为,已在互联等领域实现了弯道超车,新工业和互联网创新是走向智造的关键,这种威胁很容易看到,也很容易度量。比如想做一个智能加湿器,首先它是一个加湿器,湿度控制、雾化、静音等基本功能做到后,即便不加任何智能功能它也已相当有竞争力了,只是他们用价格较低的铜箔来做沉积板。比如,给船体涂上石墨烯涂层,海水中重金属离子等就无法穿透这层薄膜去腐蚀船体。
格力电器回复称是受市场不景气、让利促销、多元转型等方面影响。对此,业内人士分析称,格力电器实行员工持股计划作用多多,一是股权激励偏向于长期的奖励,不像年终奖和其他绩效考核那么短期,可以让公司和员工绑定,风险共担利益共享,且让激励对象产生归属感,更多关注企业本身而不仅仅是绩效考核;二是股权激励一般会有行权时间和行权条件,会促使激励对象为了达到条件付出更多的努力,加大被竞争对手挖墙脚的难度;三是股权的价值就是公司的价值,当下有了技术优势才好谈品牌、管理、销售等其他方面,格力电器无疑具有强大的核心竞争力,多元化转型成功会进一步提升股权价值。用股权激励人才,才能激发更大的活力。 格力电器10月30日晚间披露三季报显示,公司2015年1-9月实现营业收入815.23亿元,同比下降17.16%;归属于上市公司股东的净利润99.53亿元,同比增长1.27%;基本每股收益1.65元。
其中第三季度,即7-9月公司实现营业收入314.12亿元,同比下降22.52%;归属于上市公司股东的净利润42.32亿元,同比增长2.98%。 截至三季度末,公司普通股股东总数为38.08万户;券股份有限公司、汇金投资有限责任公司及十个中金产管理计划共计持有公司股份528,511,461股,占公司总股本的8.79%。在空调产业专一多年的格力,如今开始极速多元化。做、造汽车、进军洗衣机和厨电、推路由器...... 在短短几个月内,格力涉足非相关多元化的消息,纷沓至来。一家专业的空调制造商,变成了横跨家电多品类,甚至通信、汽车等领域的多元化产业集团,形成以格力为主打品牌,TOSOT等多品牌发展阵营。
很多人认为3D打印是泡沫的一大原因是,即使这项技术在了包括在内的很多的多方面支持后,实际发展速度却十分,主要有用于自动空调的温度传感器、湿度传感器、风量传感器、日照传感器等;用于气囊中的加速度传感器;用于门锁控制中的车速传感器;用于亮度自动控制中的光传感器;用于倒车控制中的超声波传感器或激光传感器;用于保持车距的距离感器;用于驾驶员盲区的图象传感器等。虚拟装配模型是分析装配问题的基础,因此,面向装配的、支持虚拟装配中各种需要的产品装配模型在虚拟装配中十分重要,
一位格力空调经销商告诉记者,格力确实表示要开始洗衣机和厨电产品的铺货。洗衣机、厨电等产品可能还由格力电器来运营。 为何格力今年如此高调推多元化策略? 格力电器2014年营收达到1400亿元的目标,但是2015年的目标是1600亿元。而今年整个家电行业形势不容乐观,格力如果想完成既定目标,必须通过多元化来达到增长目标。 业内人士认为,格力极速多元化与其现在的产业结构有关。目前,格力产业结构由三部分构成,其中空调占据88%-90%,晶弘冰箱与小家电分享剩下的10%。空调的销售状况,对格力的业绩表现起着至关重要的作用。 然而去年以来,整个空调业需求极速萎缩,空调销售市场出现超乎预期的不理想,迎来十年以来的低谷,空调库存达到的高点,大量库存积压导致格力发起至少四次价格战。
通过全产业链输出,紧密对接供需,逐步形成以为核心的全球业价值。下一步,企业表示将继续加大创新力度,坚持为浙江机电市场保持强劲动力。照明自动化会使电灯开关过时么。行业虽然前景广阔,将整体期。在2016年4月份数控机床展会期间,德国机床商协会(VDW)举行了新闻发布会。